“没错，他在城市里有十三个大的电子商务中心。”

　　“天哪！”常翔天不禁垂涎了一下，因为他觉得周冰能够认识那样牛的老板，一定是个人脉很绵延的人。

　　“那么对手呢？对手是不是同样也是电子商务领域的？”常翔天迫不及待地想要知道故事的发展了。

　　“和我那个朋友是做同样的事情的。”周冰稍许回忆了一下，就继续说，“他通过低价的策略，争夺我那个朋友的客户，在经过一段时间的交错争夺后，双方面最终决定正面解决事情。”

　　“怎么解决？”五位经理顿时也觉得那是个很有趣的故事了。

　　“用技术、手段和方案来定胜负。”周冰很是流利地回答，“在需要不同技术的项目上，用同一个难题考察双方的技术能力、临场反应能力、大局观、和资源统筹分配的能力。”

　　所谓技术能力，当然就是打游戏的手速和操作的熟练程度。

　　临场反应能力，是指对方出大招时候的迅速应对，游戏竞技时有很多场景刻不容缓。

　　大局观，就是指对于整个大势的把握。

　　至于资源的统筹分配，那更好理解了，在升级好基地的同时，正好能够在兵营里点上一个士兵，在祭坛里造一个英雄，人口又没有中断，这是需要很长时间浸淫的。

　　周冰实在是个玩游戏的高手，说起这些来当然也头头是道。

　　“你承担了其中的多少部分？”常翔天问。

　　“厄…..有五个项目需要解决，本来我朋友安排了五个部下分别专攻一个，没想到那五个部下临时被人收买了，因此所有的事情都是我做的了。不过幸好，在前三个项目结束后，我们已经赢了对方，所以后两个项目就没有必要进行下去了。”

　　“你是说，你一个人完成了电子商务的整个项目？并且一口气完成了三个？”

　　“是啊，不过都不是很大型的项目决策，只是很有代表性的工作。”周冰想了想说，“第一个项目大约花费了四十分钟，因为它相对简单，只需要随机应变的选择决策就足够了，第二个项目花费了一个小时多，第三个项目耗时一个小时左右。”

　　第一局是反恐精英，时间较短；后面两个竞赛项目分别是星际争霸和魔兽争霸，时间当然长了一些。

　　常翔天和另外四名总经理都听得呆了，他们都在心里想的是：天啊！这是怎么样的一个人才啊！

　　他们都是喝过洋墨水的人，明白在电子商务实行的过程中，要综合考虑多方面的因素，正像周冰说的那样，需要很好的技术、临场反应能力、大局观和资源的统筹分配。可是他们也都知道，一个电子商务的项目，那很少是能由一个人完成的啊，除非那人是天才。

　　“你觉得，对于你的电子商务项目的完成，哪个因素起决定性的作用？”

　　周冰歪着头想了想，回答道：“要分情况讨论，但总体上来说，技术和资源统筹分配是最重要的两项。”

　　当然啊！玩星际争霸的人都知道，那是资源的战争，正所谓钱多气多，龙狗一拨，钱少气少，只能狂补地堡；而在魔兽争霸这款游戏里，对于英雄的控制和部队的微操作，无疑起了决定性的作用。

　　常翔天长长嘘了口气，周冰说的，正是他心里想的。

　　他又问：“你帮你的朋友解决了麻烦，你的朋友给了你多少酬劳？”

　　“没有酬劳的，我只是义务的。我这样做是为了更加规范行业内的竞争规则，不让毫无价值的价格战成为企业间竞争的焦点。”周冰很是厚颜无耻地说。她好像完全忘记了向宙巳要求的酬劳是一个网吧。

　　常翔天听了以后，对周冰愈加佩服了，心想这个女孩不但具备了超群的智商和出色的能力，还具备了帮助他人的优秀品格。他觉得，无论是今世和来世，只要有这样一个人出现在自己面前，自己就绝对不会放弃聘用她的努力，如果老天要求给这个承诺订个期限的话，那么他希望是一万年。

　　常翔天于是在“交际和沟通能力”、“人品”、“问题解决能力”这三栏上都打了满分。

　　“你们还有什么问题吗？”常翔天觉得自己该问的都问完了，于是转向其他的经理，他的意思再明显不过，把面前还没有正式被录用的周冰像广告牌那样高高地竖起来，广告牌上当然不是写上类似于“小心色狼”和“此处严禁大小便”，而是用金字刷着“本年度最优秀新员工”。

　　周冰当然不知道常翔天怎么想的，她也完全猜想不到面目慈祥、始终对自己笑呵呵和赞赏的人力资源总经理已经把自己变成了一块广告牌。她更不会联想到广告牌的另外一个作用就是成为一个“靶子”。

　　他只听到常翔天说了句“你们还有什么问题就问吧”，接着就开始有人向自己提问了。

　　坐在最右边的人—-好像是采购部总经理—-问：“有一个项目，这个项目的目的是开发一种新产品。这个新产品的制造需要两个核心部件构成，其中一个核心部件是我们公司的专有产品，另一个却远远超过我们的技术水平，因此项目计划部的设想是寻找一家有能力制造另外那个核心部件的公司并与之合作，以合资公司的方式推动项目产品的进程。可是在项目推动过程中出现一个问题：该公司不愿意提供核心部件的知识产权，而只愿意提供图纸。如果你是该项目的项目经理，你会怎么处理这个问题。”

　　采购总经理说了一分来钟，然后五位面试官一齐注视着周冰，等她回答。

　　这个问题并不困难，可以说是企业业务拓展中经常会遇到的，但周冰愣是没有一丝经济和商务的头脑，她也从来都不关心这类事情，包括知识产权、核心产品、合资之类的名词一下子就把她打蒙了。她略带惆怅地想到，如果卢槿在就好了，她在学校主修的好像就是这方面的内容，回答这个问题简直比喝一碗排骨汤还简单。

　　见到周冰在发愣，常翔天却有点急了，他心想如果周冰连这么简单的问题都回答不出，那自己可真要在另外几个经理面前一头撞死了。于是，他开始想办法，怎么在周冰回答不出或者回答不好的情形下有所弥补。

　　这时采购经理见到周冰没有回答，又问了一句：“有结论了吗？”

　　周冰心里后悔死了，心想早知道要问这个类型的问题，就好好向卢槿请教一下了，就算不请教，也应该把卢槿打成一个包背在身上，那么遇到这类问题就“魔挡杀魔”了。

　　不过她也算得上坦白，绕了半天手指想不出答案，就老老实实地回答：

　　“对不起，我没法回答这个问题。”

　　她这句话一说，人力资源部总经理常翔天头上立刻滴下了好大的几滴汗。